Image Wallpaper and More collection of ví dụ môi trường nhân tạo contain 30+ more images free download Giá trị của MỘT CÁI CÂY Vì môi trường Xanh - Sạch - Đẹp Tôi là Rác - I am rubbish Nhân tiện, mình xin chia sẻ thêm về vật liệu in 3D. Bạn nghe nói in 3D dùng chất liệu nhựa, tức là góp phần tạo ra phế thải khó phân hủy, đúng chứ? Thực ra, in 3D (giá rẻ , FDM) sử dụng 2 dòng chất liệu chủ đạo là ABS và PLA . #Nhựa_ABS là vật liệu thông dụng, bạn có thể nhìn quanh khắp căn nhà hầu hết đều có nhựa ABS. ABS mất tới 300 năm mới phân hủy hoàn toàn! Nó là chế phẩm từ dầu mỏ, cho nên khi đốt lên s
Bạn đang sống trong một môi trường tập thể, muốn các thành viên trong tập thể gắn kết hơn. Muốn có cái gì đó là điểm nhấn cho đội, tại sao không nghĩ đến áo đồng phục? Hiện nay trên thị trường có rất nhiều công ty may, in ấn áo đồng phục gia đình, nhóm, lớp, văn phòng theo yêu cầu. Vì vậy các bạn có thể thỏa sức sáng tạo, thiết kế theo ý muốn.. #côngtyinđồngphục #đồngphụcđẹpnhất #hàngđầu #inấn...
Khoa học chứng minh: Thay vì làm việc 8 tiếng trong văn phòng sếp nên bắt nhân viên ngồi café nhiều để nâng cao năng suất Xung quanh bạn: Một mẹ bỉm sữa đang ngồi buôn chuyện con đi mẫu giáo. Một dân sales đang ngồi thuyết phục khách hàng. Một đứa dở hơi bên cạnh thì không ngừng chat Facebook lạch cạch. Rồi thỉnh thoảng ông sếp lại lao vào căn dặn vài ba câu bâng quơ rồi lại chạy đi. Không thể tin nổi! Đây là môi trường làm việc mà hàng triệu nhân viên Việt Nam phải chịu đựng. Vậy mà mỗi lần tôi xin ra quán café làm việc cho tập trung thì ý như rằng bà nhân sự lại Tôi không thể hiểu tại sao cậu có thể làm việc ở quán cà phê mỗi ngày. Tiếng ồn ở đó làm tôi phát bực. Đó là câu tôi thường nghe mỗi khi ông sếp phát cáu với việc tôi suốt ngày Email xin ra quán café đối diện công ty để ngồi làm việc. Tôi không phải là một người hướng nội xin nói trước nhưng tôi nghĩ mỗi người nhân viên đều xứng đáng có một môi trường làm việc tốt để phát huy hết năng suất của mình. Tôi cũng hiểu đối với sếp quán cafe là một nơi ầm ĩ toàn người lạ và phần lớn đến đó để chém gió chứ không phải làm việc. Và mặc dù chúng ta vẫn tưởng đó là chốn giải trí nhưng nghiên cứu đã chứng minh rằng quán cafe thực sự là nơi làm việc lý tưởng hơn nhiều môi trường khác. Tại sao khoa học lại cho rằng các văn phòng mở là nơi tồi tệ nhất để làm việc? Ngày nay 80% các văn phòng đều thuộc dạng mở nghĩa là hoàn toàn không có vách ngăn truyền thống giữa bàn làm việc của các nhân viên. Truyền thuyết kể rằng nếu loại bỏ hết các bức tường dẹp hết những vách ngăn bằng cách nào đó sự sáng tạo và hợp tác giữa các nhân viên sẽ gia tăng. CEO Twitter Jack Dorsey viết rằng: Chúng tôi khuyến kích mọi người làm việc ở môi trường mở vì chúng tôi tin vào sự thần kì khi mọi người vô tình chạm mặt nhau và dạy cho nhau những điều mới. Mặc dù đây là một ý tưởng tuyệt vời nhưng nó trái ngược hoàn toàn với các nghiên cứu khoa học về năng suất. Sự thật là các văn phòng mở là nơi tồi tệ để làm việc. Thay vì thúc đẩy sự sáng tạo và đối thoại mở chúng là nguồn gốc của sự phân tán liên tục. Các nghiên cứu cho thấy vấn đề lớn nhất mà nhân viên gặp phải ở những văn phòng không vách ngăn này là những tiếng ồn không mong muốn. Mẹ bỉm sữa ngồi buôn chuyện con đi mẫu giáo. Đứa làm sales ngồi thuyết phục khách. Bạn dở hơi bên cạnh thì không ngừng chat Facebook. Thỉnh thoảng sếp lại lao vào căn dặn vài ba câu bâng quơ rồi lại chạy đi. Tất cả tạo nên một nồi lẩu âm thanh không khác gì bạn đang ngồi cạnh công trường. Tiến thêm một bước nữa nghiên cứu mới cho thấy không chỉ tiếng ồn là nguyên nhân làm phiền chúng ta mà quan trọng hơn là người tạo ra nó. Trong tất cả những âm thanh khiến chúng ta sao nhãng khỏi công việc các nhà nghiên cứu cho biết tiếng xì xào bàn tán đặc sản của chốn công sở có ảnh hưởng tiêu cực nhất đến năng lực tập trung của nhân viên. Chẳng phải các quán cafe cũng tệ thậm chí còn tệ hơn sao? Đây là điểm thú vị. Đúng là quán cafe có ồn có nhiều người nói chuyện nhưng nó lại là một dạng tạp âm tốt cho sự tập trung. Khi các nghiên cứu kiểm tra bốn nhóm nhân viên làm việc trong các môi trường có mức âm thanh khác nhau họ thấy rằng những người trong nhóm 70 dB (tương tự như tiếng chat chit ở các quán cafe) thể hiện tốt hơn nhiều các nhóm khác. Không chỉ thế một phân tích tổng kết 242 nghiên cứu riêng rẽ chỉ ra rằng khi lắng nghe hai chiều của một cuộc đối thoại giống như hai người nói trong quán cafe sẽ dễ chịu hơn nhiều khi phải ngồi cạnh ai đó nói chuyện điện thoại trên công sở. Lý do đơn giản thôi: vì chỉ được một chiều của cuộc đối thoại bạn sẽ hóng xem họ đang nói chuyện gì ấy nhỉ dẫn đến khó tập trung vào công việc. Bài học rút ra là bạn không nhất cần sự yên tĩnh tuyệt đối để tạo ra những sản phẩm tuyệt vời. Nhưng nếu gặp được đúng loại tiếng ồn bạn vẫn có thể hoàn thành công việc hiệu quả. Dành cả tuổi thanh xuân để làm việc quần quật tôi vẫn chưa thực sự thành công cho đến khi tự đặt ra 3 câu hỏi này Phan Ngọc Theo Trí Thức Trẻ/Tham khảo Inc Nguồn: Sưu tầm For more okchances with coins click here
Khoa học chứng minh: Thay vì làm việc 8 tiếng trong văn phòng sếp nên bắt nhân viên ngồi café nhiều để nâng cao năng suất Xung quanh bạn: Một mẹ bỉm sữa đang ngồi buôn chuyện con đi mẫu giáo. Một dân sales đang ngồi thuyết phục khách hàng. Một đứa dở hơi bên cạnh thì không ngừng chat Facebook lạch cạch. Rồi thỉnh thoảng ông sếp lại lao vào căn dặn vài ba câu bâng quơ rồi lại chạy đi. Không thể tin nổi! Đây là môi trường làm việc mà hàng triệu nhân viên Việt Nam phải chịu đựng. Vậy mà mỗi lần tôi xin ra quán café làm việc cho tập trung thì ý như rằng bà nhân sự lại Tôi không thể hiểu tại sao cậu có thể làm việc ở quán cà phê mỗi ngày. Tiếng ồn ở đó làm tôi phát bực. Đó là câu tôi thường nghe mỗi khi ông sếp phát cáu với việc tôi suốt ngày Email xin ra quán café đối diện công ty để ngồi làm việc. Tôi không phải là một người hướng nội xin nói trước nhưng tôi nghĩ mỗi người nhân viên đều xứng đáng có một môi trường làm việc tốt để phát huy hết năng suất của mình. Tôi cũng hiểu đối với sếp quán cafe là một nơi ầm ĩ toàn người lạ và phần lớn đến đó để chém gió chứ không phải làm việc. Và mặc dù chúng ta vẫn tưởng đó là chốn giải trí nhưng nghiên cứu đã chứng minh rằng quán cafe thực sự là nơi làm việc lý tưởng hơn nhiều môi trường khác. Tại sao khoa học lại cho rằng các văn phòng mở là nơi tồi tệ nhất để làm việc? Ngày nay 80% các văn phòng đều thuộc dạng mở nghĩa là hoàn toàn không có vách ngăn truyền thống giữa bàn làm việc của các nhân viên. Truyền thuyết kể rằng nếu loại bỏ hết các bức tường dẹp hết những vách ngăn bằng cách nào đó sự sáng tạo và hợp tác giữa các nhân viên sẽ gia tăng. CEO Twitter Jack Dorsey viết rằng: Chúng tôi khuyến kích mọi người làm việc ở môi trường mở vì chúng tôi tin vào sự thần kì khi mọi người vô tình chạm mặt nhau và dạy cho nhau những điều mới. Mặc dù đây là một ý tưởng tuyệt vời nhưng nó trái ngược hoàn toàn với các nghiên cứu khoa học về năng suất. Sự thật là các văn phòng mở là nơi tồi tệ để làm việc. Thay vì thúc đẩy sự sáng tạo và đối thoại mở chúng là nguồn gốc của sự phân tán liên tục. Các nghiên cứu cho thấy vấn đề lớn nhất mà nhân viên gặp phải ở những văn phòng không vách ngăn này là những tiếng ồn không mong muốn. Mẹ bỉm sữa ngồi buôn chuyện con đi mẫu giáo. Đứa làm sales ngồi thuyết phục khách. Bạn dở hơi bên cạnh thì không ngừng chat Facebook. Thỉnh thoảng sếp lại lao vào căn dặn vài ba câu bâng quơ rồi lại chạy đi. Tất cả tạo nên một nồi lẩu âm thanh không khác gì bạn đang ngồi cạnh công trường. Tiến thêm một bước nữa nghiên cứu mới cho thấy không chỉ tiếng ồn là nguyên nhân làm phiền chúng ta mà quan trọng hơn là người tạo ra nó. Trong tất cả những âm thanh khiến chúng ta sao nhãng khỏi công việc các nhà nghiên cứu cho biết tiếng xì xào bàn tán đặc sản của chốn công sở có ảnh hưởng tiêu cực nhất đến năng lực tập trung của nhân viên. Chẳng phải các quán cafe cũng tệ thậm chí còn tệ hơn sao? Đây là điểm thú vị. Đúng là quán cafe có ồn có nhiều người nói chuyện nhưng nó lại là một dạng tạp âm tốt cho sự tập trung. Khi các nghiên cứu kiểm tra bốn nhóm nhân viên làm việc trong các môi trường có mức âm thanh khác nhau họ thấy rằng những người trong nhóm 70 dB (tương tự như tiếng chat chit ở các quán cafe) thể hiện tốt hơn nhiều các nhóm khác. Không chỉ thế một phân tích tổng kết 242 nghiên cứu riêng rẽ chỉ ra rằng khi lắng nghe hai chiều của một cuộc đối thoại giống như hai người nói trong quán cafe sẽ dễ chịu hơn nhiều khi phải ngồi cạnh ai đó nói chuyện điện thoại trên công sở. Lý do đơn giản thôi: vì chỉ được một chiều của cuộc đối thoại bạn sẽ hóng xem họ đang nói chuyện gì ấy nhỉ dẫn đến khó tập trung vào công việc. Bài học rút ra là bạn không nhất cần sự yên tĩnh tuyệt đối để tạo ra những sản phẩm tuyệt vời. Nhưng nếu gặp được đúng loại tiếng ồn bạn vẫn có thể hoàn thành công việc hiệu quả. Dành cả tuổi thanh xuân để làm việc quần quật tôi vẫn chưa thực sự thành công cho đến khi tự đặt ra 3 câu hỏi này Phan Ngọc Theo Trí Thức Trẻ/Tham khảo Inc Nguồn: Sưu tầm For more okchances with coins click here
Sửa chữa văn phòng làm việc trở nên rộng rãi Văn phòng là gương mặt đại diện cho doanh nghiệp , là nơi diễn ra các hoạt động kinh doanh, là nơi gặp gỡ các đối tác để trao đổi và ký kết hợp đồng. Do đó, nếu văn phòng của bạn được xây dựng không phù hợp với mục đích sử dụng hoặc mang diện tích nhỏ, thì quý vị cần phải sửa chữa văn phòng làm việc trở nên rộng rãi để tạo dấu ấn trong lòng các bạn, đồng thời cũng đem lại một môi trường làm việc thoải mái cho tất cả nhân viên của doanh nghiệp .
Tại sao Da người ta lại #Căng #Trắng #Sáng #Mịn còn Bạn thì không? Bạn đang có làn da bị xỉn màu?? - Vì những tác nhân môi trường - Thói quen không tốt trong cuộc sống hàng ngày - ...Hay từ hàng loạt tác nhân khác... Đó là vì Bạn còn ngại ngần chưa dùng qua liệu pháp peel #Tảo_Ý - Peel sạch da #Căng #Sáng ngay từ lần đầu sử dụng! Có thể bạn đang khắc phục khuyết điểm của mình sai cách đấy nhé. Nếu dùng những loại kem trắng cấp tốc hay kem dưỡng thông thường da không thể có được kết quả như
Lạc Thư Cửu Tinh Phong Thủy Nhà Ở - Hồ Kinh Quốc Lạc Thư Cửu Tinh Phong Thủy Nhà Ở Tác giả: Hồ Kinh Quốc NXB Thời Đại 2010 487 trang DỊCH LÝ HUYỀN KHÔNG. HUYỀN KHÔNG CỬU TINH VẬN HÀNH. TINH BÀN CỔ DỊCH HUYỀN KHÔNG. MỆNH LÝ CỔ DỊCH. TÌM HIỂU VỀ HUYỀN KHÔNG HỌC. PHƯƠNG PHÁP SẮP XẾP SAO TRONG HUYỀN KHÔNG PHONG THỦY. PHƯƠNG PHÁP SẮP XẾP SAO TRONG HUYỀN KHÔNG PHONG THỦY. TỌA SƠN LẬP HƯỚNG Tìm được môi trường tốt để an cư lạc nghiệp là mong muốn chính đáng của con người từ xa xưa đến nay. Mong muốn đó
#Căng #Trắng #Sáng #Mịn mỗi ngày với #Tảo_Ý Bạn đang có làn da bị xỉn màu?? - Vì những tác nhân môi trường - Thói quen không tốt trong cuộc sống hàng ngày - ...Hay từ hàng loạt tác nhân khác... Có thể bạn đang khắc phục khuyết điểm của mình sai cách nếu chỉ dùng những loại kem trắng cấp tốc hay kem dưỡng thông thường da không thể có được kết quả như ý. Bạn còn ngại ngần chưa dùng qua liệu pháp #Peel #Tảo_Ý - Peel sạch sâu từng lớp da cho da #Căng #Sáng ngay từ lần đầu tiên sử dụng! Hãy s
Sức hút nổi bật khó cưỡng của dự án the zen residence Dự án The Zen Residence nhận được nhiều sự ưu ái của khách hàng bởi nó được kế thừa những vẻ đẹp nổi bật tạo nên sức hút khó cưỡng trên thị trường bất động sản. Nắm vững nguyên tắc mua nhà - CĐT Gamuda tung ra dự án The Zen Residence cực lôi cuốn Một khi mua nhà thì bất kỳ ai ai cũng phải trải qua quá trình cân nhắc rất kỹ cân đo đong đếm xem dự án nào hơn thua bởi từ lâu đối với người Việt Nam đã xác định an cư mới lạc nghiệp. Hơn nữa vớ
Tự Tin Khởi Nghiệp - T. Jason Smith Tài liệu: Tự Tin Khởi Nghiệp Tác giả: T. Jason Smith Chuyên mục: Tâm Lý - Kỹ Năng Sống T. Jason Smith Một trong những điểm yếu của sinh viên mới ra trường là thiếu kinh nghiệm thực tế. Điều này một phần cũng là do chương trình đào tạo trong nhà trường. Ở đó những sinh viên này được truyền đạt rất nhiều nguyên tắc và lý thuyết căn bản nhưng nhìn chung kỹ năng xử lý tình huống bất ngờ thì hầu như không có. Muốn có được điều ấy họ phải học từ trường đời. Cuốn sách "Tự tin khởi nghiệp" được biên soạn nhằm hướng đến là những sinh viên mới ra trường những bạn trẻ hiện đang hoặc chẳng bao lâu nữa sẽ bước vào môi trường làm việc mới. Họ là những người năng động nhiệt tình và đầy hoài bão. Ngoài ra nếu bạn là người đã đi làm bạn vẫn có thể dành một ít thời gian để tham khảo cuốn sách này biết đâu bạn sẽ tìm được trong đó những kinh nghiệm bổ ích tránh được những sơ suất đáng tiếc. Thực tế cho thấy một số nhà tuyển dụng cũng có thiện chí tạo điều kiện cho nhân viên mới hoà nhập vào môi trường làm việc. Nhưng thường thì đó chỉ là sự giúp đỡ qua loa chẳng bao lâu sau đó những nhân viên này sẽ bị đưa vào "mê hồn trận" và phải tự thân vận động. Một số nhà tuyển dụng cho rằng đây là cách tốt nhất để các "tân binh" chứng tỏ mình có đủ sức tồn tại trong môi trường ấy hay không. Sỡ dĩ tác giả tập trung vào năm đầu khởi nghiệp vì đây là khoảng thời gian ngắn nhưng cực ký quan trọng người ta sẽ dựa vào đó để đánh giá năng lực của bạn. Những điều mà tác giả sẽ chia sẻ với các bạn trong sách này không có nghĩa sẽ giúp bạn trở thành vị lãnh đạo cao nhất mà đơn giản chỉ là những kinh nghiệm giúp bạn bắt đầu xây dựng nền móng nghề nghiệp vững chắc để có được thành công trong tương lai. Bên cạnh vấn đề làm thế nào để tránh được những sai lầm không đáng có bạn sẽ được tìm hiểu nhiều vấn đề khác ngoài công việc - những điều bạn vốn không xem trọng nhưng lại ảnh hưởng lớn đến nền tảng nghề nghiệp của bạn. Cuốn sách này không đi vào những kỹ năng cụ thể mà tập trung tìm hiểu các hành vi. Nếu kỹ năng là điều bạn có được dựa trên kiến thức và thực hành thì hành vi là những phản ứng mang tính bản năng. So với kỹ năng thì hành vi phức tạp hơn nhiều. Hành vi của bạn thường xuất phát từ tư cách của bạn chứ không phải ở việc bạn có hiểu biết hay không. Một trong những mục đích của cuốn sách này là đi vào phân tích những hành vi cần và nên tránh trong năm đầu khởi nghiệp. Cuốn sáchn này sẽ gợi mở cho bạn nhiều kinh nghiệm quý báu trên bước đường khởi nghiệp giúp bạn vượt qua những khó khăn ban đầu để đi đến thành công đồng thời có được sự cân bằng trong cuộc sống! "Điều quan trọng không phải là chúng ta có được vị trí nào trong cuộc đời mà là đích đến cuối cùng của chúng ta ở đâu"(Oliver Wendell Holmes) "Bốn bước để đạt được thành công là: có kế hoạch rõ ràng biết ước mơ hành động và kiên trì theo đuổi mục tiêu đến cùng" (William A.Ward) Tải dạng PDF tailieumoi.net/?p=142405
Ý Tưởng Kỳ Quặc Tạo Ra Sự Đột Phá Nội dung Như tên gọi cuốn sách này tập trung vào việc nghiên cứu những ý tưởng kỳ quặc ích lợi của chúng và cách để tạo ra chúng. Không thể có những ý tưởng kỳ quặc trong một môi trường bình thường tác giả đã chứng minh điều đó khi đặt tiêu đề cho các chương sách bằng những lời kêu gọi: Hãy tuyển những người không phù hợp Hãy theo đuổi những điều phi thực tế Hãy thưởng cho nhân viên thất bại nhưng trừng phạt những người thụ động Hãy quên đi thành công của bản th
Điều trị mụn ẩn từ gốc rễ Mụn ẩn là một trong những loại mụn vô cùng cứng đầu. Nhân mụn thường nằm sâu và không trồi lên trên. Như vậy việc lấy nhân mụn diệt vi khuẩn và làm sạch màng dịch nhầy dưới da một cách triệt để nhất rất khó khăn. Chính vì vậy mụn ẩn thường tái lại nhiều lần khiến làn da thêm sần sùi thiếu sức sống. Điều trị mụn ẩn sâu tận gốc rễ chính là cùng lúc triệt tiêu nguồn thức ăn môi trường sống để mụn phát triển và đẩy toàn bộ nhân mụn ra ngoài da. Đấy là lý do vì sao #2B_Bi
TUYỂN NHÂN VIÊN LÀM TẠI NHÀ LƯƠNG CAO Việc làm online tại nhà, thời gian tự do, tối thiểu 2-3h/ngày phù hợp dành cho người nội trợ, người về hưu, sinh viên, nhân viên văn phòng, lao động phổ thông… KHÔNG CẦN BẰNG CẤP VÀ KINH NGHIỆM Tuyển 10 Nhân Viên Share (Chia Sẽ) Tin Lên Facebook: Hàng ngày bạn Share (chia sẻ) tin lên FaceBook – giống như việc bạn chia sẻ tin lên dòng thời gian của bạn. Chia sẽ các Tin, Hình ảnh, Nội dung, các Sự kiện cho Công ty. Chia sẻ hình ảnh các sản phẩm thời trang và
#Căng #Trắng #Sáng #Mịn mỗi ngày với #Tảo_Ý Bạn đang có làn da bị xỉn màu?? - Vì những tác nhân môi trường - Thói quen không tốt trong cuộc sống hàng ngày - ...Hay từ hàng loạt tác nhân khác... Có thể bạn đang khắc phục khuyết điểm của mình sai cách nếu chỉ dùng những loại kem trắng cấp tốc hay kem dưỡng thông thường da không thể có được kết quả như ý. Bạn còn ngại ngần chưa dùng qua liệu pháp #Peel #Tảo_Ý - Peel sạch sâu từng lớp da cho da #Căng #Sáng ngay từ lần đầu tiên sử dụng! Hãy s
Cùng #CúcSkinCare làm đẹp làn da một cách #An_toàn nhé..!! Bạn đang có làn da bị xỉn màu?? - Vì những tác nhân môi trường - Thói quen không tốt trong cuộc sống hàng ngày - ...Hay từ hàng loạt tác nhân khác... Ngại ngần gì mà không tìm hiểu ngay Em #Tảo_Ý Có thể bạn đang khắc phục khuyết điểm của mình sai cách đấy nhé. Nếu dùng những loại kem trắng cấp tốc hay kem dưỡng thông thường da không thể có được kết quả như ý. Hãy sử dụng những món quà từ #Thiên_nhiên mang đến đi nào Được chiết x
Hướng dẫn cài đặt Widget push notification của OneSignal cho blogspot Push notification là gì ? Push notification là những tin nhắn do server đẩy xuống client thông qua một cổng cloud message nào đó rồi từ cổng này sẽ thông báo xuống máy chúng ta là có thông báo mới và hiển thị chúng. Chính vì vậy nên phải có internet thì mới push notification được. Tại sao sử dụng Push Notification ? - Gửi thông báo với người dùng của bạn ngay trên trình duyệt trong thời gian hiện tại - Tiếp cận người dùng của bạn ở mọi nơi trên web. - Xây dựng hệ thống thông báo mà không cần phải xây dựng một ứng dụng cho điện thoại - Nhận được tỷ lệ nhấp chuột cao hơn email. Và nhiều lượt truy cập trang hơn. Push Notification có thể hoạt động trên môi trường nào ? - Chrome for Web - Chrome fof Andriond - FireFox for Web Browser push notification. Tương tự như push notification browser push notification sẽ gửi request xuống browser thông qua một cổng cloud message nào đó (gọi là endpoint) để hiển thị thông báo. Trong bài viết này mình sẽ hướng dẫn các bạn sử dụng plugin OneSignal để cài đặt browser push notification. ĐĂNG KÝ TÀI KHOẢN ONESIGNAL Đầu tiên là chúng ta cần phải đăng ký một tài khoản tại OneSignal. Các bạn có thể đăng ký mới hoặc đăng nhập bằng những mạng xã hội thông dụng như: - Github - Google - Facebook Mình thì mình sử dụng Tk google cho tiện. "Click vào để xem ảnh gốc với chất lượng tốt hơn" TẠO APP VÀ SETUP Sau khi đã có tài khoản trên OneSignal bước tiếp theo là tạo ra một app trên OneSignal để chúng ta có thể cấu hình được Plugin mà chúng ta đã cài trước. Sau khi chọn add a new app bạn hay chọn platform mà bạn cần muốn config ở đây chúng ta sẽ chọn Web Push. Trong mục App Settings: Choose Integration: mục chọn cách mà chúng ta sẽ cài đặt cho website để kết nối đến server của OneSignal ở đây chúng ta sử dụng Blogspot do đó các bạn hãy chọn Website Builder. Site Setup: - Site name: Tên hiển thị OneSignal trên website. - Site url: địa chỉ website mà bạn cần cài đặt OneSignal. - Default icon url: icon hiển thị cho OneSignal khi chạy trên website. "Click vào để xem ảnh gốc với chất lượng tốt hơn" Permission Prompt Setup: là phần setup hiển thị cho OneSignal. Ở đây thì mình add luôn cả hai dạng này. Có hai dạng hiển thị Notification khi người dùng truy cập vào website: - Slide Prompt - Subscription Bell Welcome Notification: Là phần hiển thị thông báo khi người dùng đã đăng ký nhận thông tin website thành công. Sau khi đã hoàn thành điền thông tin và cài đặt trong phần App Setting hoàn tất. Bước tiếp theo là chúng ta sẽ config cho riêng trình duyệt Safari để cấu hình riêng cho trình duyệt này các bạn chỉ việc bất nút configure và điền tên miền vào hệ thống sẽ tự sinh ra Web ID. "Click vào để xem ảnh gốc với chất lượng tốt hơn" TỔNG KẾT: Việc cài đặt push notification sẽ giúp bạn tương tác với nhiều người dùng hơn sẽ giúp cho blog của bạn chuyên nghiệp hơn và có lượng tương tác chất lượng hơn rất nhiều so với việc sử dụng email notification thông thường. Nếu các bạn có thắc mắc đừng quên để bình luận bên dưới mình sẽ giải đáp mọi thắc mắc cho các bạn. NGUỒN THAM KHẢO: Mastercode tailieumoi.net/sach-moi/hng-dn-ci-t-widget-push-notificat...
Mua búp bê tình dục bán thân làm gì? Trong các loại đồ chơi cho nam thì búp bê tình dục bán thân là một trong những sản phẩm cao cấp và được ưa chuộng nhất. Bởi vì hình dạng bắt mắt như thật và dễ dàng thử nhiều tư thế khác nhau với chúng. […] Xem bài gốc tại: Búp bê tình dục bán thân giá rẻ bằng silicon nguyên khối
Tại sao Da người ta lại #Căng #Trắng #Sáng #Mịn còn Bạn thì không? Bạn đang có làn da bị xỉn màu?? - Vì những tác nhân môi trường - Thói quen không tốt trong cuộc sống hàng ngày - ...Hay từ hàng loạt tác nhân khác... Đó là vì Bạn còn ngại ngần chưa dùng qua liệu pháp peel #Tảo_Ý - Peel sạch da #Căng #Sáng ngay từ lần đầu sử dụng! Có thể bạn đang khắc phục khuyết điểm của mình sai cách đấy nhé. Nếu dùng những loại kem trắng cấp tốc hay kem dưỡng thông thường da không thể có được kết quả như
Bạn đang sống trong một môi trường tập thể, muốn các thành viên trong tập thể gắn kết hơn. Muốn có cái gì đó là điểm nhấn cho đội, tại sao không nghĩ đến áo đồng phục? Hiện nay trên thị trường có rất nhiều công ty may, in ấn áo đồng phục gia đình, nhóm, lớp, văn phòng theo yêu cầu. Vì vậy các bạn có thể thỏa sức sáng tạo, thiết kế theo ý muốn.. #côngtyinđồngphục #đồngphụcđẹpnhất #hàngđầu #inấn...
Hướng dẫn cài đặt Widget push notification của OneSignal cho blogspot Push notification là gì ? Push notification là những tin nhắn do server đẩy xuống client thông qua một cổng cloud message nào đó rồi từ cổng này sẽ thông báo xuống máy chúng ta là có thông báo mới và hiển thị chúng. Chính vì vậy nên phải có internet thì mới push notification được. Tại sao sử dụng Push Notification ? - Gửi thông báo với người dùng của bạn ngay trên trình duyệt trong thời gian hiện tại - Tiếp cận người dùng của bạn ở mọi nơi trên web. - Xây dựng hệ thống thông báo mà không cần phải xây dựng một ứng dụng cho điện thoại - Nhận được tỷ lệ nhấp chuột cao hơn email. Và nhiều lượt truy cập trang hơn. Push Notification có thể hoạt động trên môi trường nào ? - Chrome for Web - Chrome fof Andriond - FireFox for Web Browser push notification. Tương tự như push notification browser push notification sẽ gửi request xuống browser thông qua một cổng cloud message nào đó (gọi là endpoint) để hiển thị thông báo. Trong bài viết này mình sẽ hướng dẫn các bạn sử dụng plugin OneSignal để cài đặt browser push notification. ĐĂNG KÝ TÀI KHOẢN ONESIGNAL Đầu tiên là chúng ta cần phải đăng ký một tài khoản tại OneSignal. Các bạn có thể đăng ký mới hoặc đăng nhập bằng những mạng xã hội thông dụng như: - Github - Google - Facebook Mình thì mình sử dụng Tk google cho tiện. "Click vào để xem ảnh gốc với chất lượng tốt hơn" TẠO APP VÀ SETUP Sau khi đã có tài khoản trên OneSignal bước tiếp theo là tạo ra một app trên OneSignal để chúng ta có thể cấu hình được Plugin mà chúng ta đã cài trước. Sau khi chọn add a new app bạn hay chọn platform mà bạn cần muốn config ở đây chúng ta sẽ chọn Web Push. Trong mục App Settings: Choose Integration: mục chọn cách mà chúng ta sẽ cài đặt cho website để kết nối đến server của OneSignal ở đây chúng ta sử dụng Blogspot do đó các bạn hãy chọn Website Builder. Site Setup: - Site name: Tên hiển thị OneSignal trên website. - Site url: địa chỉ website mà bạn cần cài đặt OneSignal. - Default icon url: icon hiển thị cho OneSignal khi chạy trên website. "Click vào để xem ảnh gốc với chất lượng tốt hơn" Permission Prompt Setup: là phần setup hiển thị cho OneSignal. Ở đây thì mình add luôn cả hai dạng này. Có hai dạng hiển thị Notification khi người dùng truy cập vào website: - Slide Prompt - Subscription Bell Welcome Notification: Là phần hiển thị thông báo khi người dùng đã đăng ký nhận thông tin website thành công. Sau khi đã hoàn thành điền thông tin và cài đặt trong phần App Setting hoàn tất. Bước tiếp theo là chúng ta sẽ config cho riêng trình duyệt Safari để cấu hình riêng cho trình duyệt này các bạn chỉ việc bất nút configure và điền tên miền vào hệ thống sẽ tự sinh ra Web ID. "Click vào để xem ảnh gốc với chất lượng tốt hơn" TỔNG KẾT: Việc cài đặt push notification sẽ giúp bạn tương tác với nhiều người dùng hơn sẽ giúp cho blog của bạn chuyên nghiệp hơn và có lượng tương tác chất lượng hơn rất nhiều so với việc sử dụng email notification thông thường. Nếu các bạn có thắc mắc đừng quên để bình luận bên dưới mình sẽ giải đáp mọi thắc mắc cho các bạn. NGUỒN THAM KHẢO: Mastercode tailieumoi.net/sach-moi/hng-dn-ci-t-widget-push-notificat...
Tại sao Da người ta lại #Căng #Trắng #Sáng #Mịn còn Bạn thì không? Bạn đang có làn da bị xỉn màu?? - Vì những tác nhân môi trường - Thói quen không tốt trong cuộc sống hàng ngày - ...Hay từ hàng loạt tác nhân khác... Đó là vì Bạn còn ngại ngần chưa dùng qua liệu pháp peel #Tảo_Ý - Peel sạch da #Căng #Sáng ngay từ lần đầu sử dụng! Có thể bạn đang khắc phục khuyết điểm của mình sai cách đấy nhé. Nếu dùng những loại kem trắng cấp tốc hay kem dưỡng thông thường da không thể có được kết quả như
Cuộc Cách Mạng Công Nghiệp Lần III - Jeremy Rifkin Tài liệu: Cuộc Cách Mạng Công Nghiệp Lần III Tác giả: Jeremy Rifkin Chuyên mục: Khoa Học - Kỹ Thuật Jeremy Rifkin Hai cuộc cách mạng công nghiệp đầu tiên đã mang đến những tiến bộ vượt bậc và vĩ đại trong lịch sử nhân loại bằng việc sử dụng động cơ hơi nước động cơ đốt trong và sự phát triển của các ngành công nghiệp dầu mỏ hoá chất thép và điện lực. Nhưng thực tế nhân loại và mọi nền kinh tế đang quá phụ thuộc vào nguồn năng lượng có hạn và đang suy tàn ở mức báo dộng của Trái Đất. Từ việc khai thác vô tội vạ những nguồn tài nguyên của môi trường đến việc sản xuất hàng hoá hay những hành dộng đơn giản như ăn uống và hấp thụ để góp phần tạo ra sự phát thải CO2 và những loại khí cùng chất thải gây ô nhiễm - với số lượng ngày một gia tăng gây nên hiện trạng quá tải cho việc tái tạo của bầu sinh quyển. Cuốn Cuộc cách mạng công nghiệp lần thứ III này sẽ cung cấp cho chúng ta những phân tích về thực trạng hiện nay của môi trường cũng như sự tồn vong của trái đất. Thông quá đó chúng ta sẽ biết được vai trò tất yếu của việc phát dộng một cuộc cách mạng mới. Một cuộc cách mạng trong đó mọi người đều có thể tự tạo ra những nhà máy phát điện mini tại nhà hoặc tại cơ quan bằng việc sử dụng những nguồn năng lượng tái tạo - từ nguồn năng lượng thiên nhiên vô hạn như nước gió và mặt trời...Tận dụng công nghệ hydro và Internet để lưu trữ chia sẻ và phân phát năng lượng một cách rộng rãi dồng thời thay đổi các loại phương tiện hiện tại thành phương tiện sử dụng pin nhiên liệu có thể mua và bán điện thông qua một lưới điện thông minh. Tất cả sẽ tạo nên một cuộc cách mạng công nghiệp lần thứ III - một hành trình nỗ lực để cải cách năng lượng xanh. Tải dạng EPUB Tải dạng MOBI Tải dạng PDF Tải dạng Đọc Online tailieumoi.net/?p=142280
Nghành nghề: Công ty kinh doanh về các mặt hàng thời trang và công nghệ điện tử (quần áo, giày dép, túi xách, điện thoại, máy tính…) HIỆN NAY DO NHU CẦU PHÁT TRIỂN THỊ TRƯỜNG CHÚNG TÔI CẦN ĐỘI NGŨ NHÂN VIÊN LÀM VIỆC TẠI NHÀ PHỤ TRỢ CHO CTY VÌ VẬY CTY ĐANG CẦN TUYỂN GẤP BA VỊ TRÍ SAU: Vị Trí 1 – 9 NHÂN VIÊN ĐĂNG TIN SẢN PHẨM: Chỉ là đăng tin Quảng Cáo Sản Phẩm (Thời trang, Đồng hồ, hàng Điện tử, hàng Gia dụng,..…) lên các WebSite, Diễn đàn, Facebook, Zalo.…Nội dung bài viết và các trang Web Công Ty đã trang bị sẵn (Miễn Phí)…Nhằm mục đích Quảng cáo Sản Phẩm cho Công ty. Vị Trí 2 – 9 NHÂN VIÊN SHARE (CHIA SẼ) TIN LÊN FACEBOOK: Hàng ngày bạn Share (chia sẻ) tin lên FaceBook – giống như việc bạn chia sẻ tin lên dòng thời gian của bạn. Chia sẽ các Tin, Hình ảnh, Nội dung, các Sự kiện cho Công ty. Công Ty sẽ cung cấp sẵn các Group, Hội và Diễn Đàn để bạn làm việc. Việc của bạn là chia sẻ Tin, chỉ cần làm việc theo hướng dẫn thế là hoàn thành công việc. Vị Trí 3– 12 nhân viên Gõ Mã Sản Phẩm: Việc của bạn là gõ mã Sản Phẩm cho hệ thống Website, 1 mã Sản Phẩm từ 3 đến 10 ki tứ gồm chữ và số - bạn chỉ cần đánh lại những kí tự chữ và số đó ở ô dưới và nhấn Enter là xong. "ĐẢM BẢO ĐÂY KHÔNG PHẢI LÀ CÔNG TY ĐA CẤP, KHÔNG BÁN HÀNG, KHÔNG TIẾP THỊ, KHÔNG CHẠY THEO DOANH SỐ" CÓ HỢP ĐỒNG CÔNG TY ĐẢM BẢO, CÓ TRÁCH NHIỆM HƯỚNG DÂN TRƯỚC KHI LÀM VIỆC. THANH TOÁN LƯƠNG THEO TUẦN QUA ATM. Quyền Lợi: · Công Ty hướng dẫn Công việc ngay sau khi nhận việc, được kí Hợp Đồng đảm bảo quyền lợi tạo công việc làm ổn định và lâu dài · Có buổi đào tạo Online (ko cần có mặt tại Công Ty để học) hoặc đào tạo trực tiếp cho người ko biết gì về vi tính (Đào tạo miễn phí). · Được Công Ty hỗ trợ Chi Phí Internet hàng tháng và hỗ trợ Kỹ Thuật trong suốt quá trình làm việc. Và nhiều quyền lợi khác….Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp trên phạm vi toàn quốc của công ty. Thu Nhập: Thời gian làm việc tương ứng như sau: · 2-3h/ngày: trung bình từ 5-7tr/Tháng · 5-8h/ngày: 7-10tr/Tháng · Nhận lương qua Ngân hàng hoặc tiền mặt theo tuần hay theo tháng (tùy nhân viên chọn) Yêu Cầu: Có Laptop hoặc máy tính bàn hoặc máy tính bảng hay SmartPhone và kết nối Internet. Không yêu cầu trình độ. Nam/Nữ: từ 18 – 55 tuổi. Phù hợp với mọi người, ai có thời gian rảnh, sinh viên, nhân viên văn phòng, lao động phổ thông, nội trợ và thất nghiệp…. Hình Thức: làm thêm tại nhà, làm thêm ngoài giờ, làm bán thời gian hay toàn thời gian. (có thể nhiều hoặc it hơn, Tự do thời gian). Địa Điểm:ở TP.HCM - Hà Nội, Cần Thơ, Bình Dương, Long An, Bình Phước, Hóc Môn, Củ Chi, Vũng Tàu,…các tỉnh. Hồ Sơ: CMND bản gốc (để đối chiếu thông tin, Phỏng vấn xong trả lại) + 01 CMND photo (ko cần công chứng). "Nhanh Tay Đăng Kí, tuyển gấp trong tuần này, số lượng có hạn" Bạn muốn đăng ký qua Email thì điền đầy đủ thông tin theo mẩu sau đến: Email: Dat.phongnhansu@gmail.com Cộng Hòa Xã Hội Chủ Nghĩa Việt Nam Độc Lập_Tự Do_Hạnh Phúc Công việc xin ứng tuyển (Ghi rỏ vị trí):…………………………… Họ và Tên:...................................................................................... Năm sinh......................................................................................... Số điện thoại:................................................................................. Hiện đang sống tại:....................................................................... Đọc tin tại trang Web:.................................................................... Thời gian phỏng vấn (ngày gần nhất): vào lúc…. Giờ ….. Ngày ….Tháng …. Địa chỉ phỏng vấn:........................................................................ Bạn đăng kí theo mẩu sau để được ưu tiên vị trí ứng tuyển sớm nhất (khuyến khích đăng kí qua tin nhắn) Mẩu Đăng Kí: Họ Tên – Năm Sinh – Số Điện Thoại – Đọc tin tại trang web – Địa chỉ đang ở - Vị trí công việc - Ngày Giờ muốn Phỏng vấn => gửi về SĐT 0901505769 (Ví dụ: Tuấn – 1989 – 0901.505.769 – vatgia.com– Quận 7, TP.HCM – Đăng Tin Quảng Cáo - 09h00 Ngày 28/12 - gửi về SĐT 0901.505.769 HÌNH THỨC NHẬN VIỆC: · Phỏng vấn trong vòng 30 Phút và để Công Ty trao đổi và hướng dẫn Công việc.Bạn nào ở xa muốn làm thì đăng kí, đến Công ty 1 lần để nhận việc về nhà làm, ko làm tại Công Ty, ko cần đến Công Ty lần 2. · Công Ty làm việc giờ hành chính từ Thứ 2 đến Thứ 7 . Thắc mắc liên hệ: gặp Mr Đạt– 0901.505.769 - Quản Lý Nhân Sự(đọc kỹ tin tuyển dụng của Công ty trước khi điện thoại) Email: Dat.phongnhansu@gmail.com Địa chỉ phỏng vấn trực tiếp: TP.HCM: Quận Tân Bình. Quang Trung – Quận Gò Vấp, Quận 7, Kha Vạn Cân – Thủ Đức, TP.HCM: Quận 1,3,5,8,9,10,12…..Quận Gò Vấp – Quận Thủ Đức – Quận Phú Nhuận – Quận Bình Thạnh – Quận Bình Tân - Quận Tân Phú - Quận Tân Bình Huyện Bình Chánh, Huyện Hóc Môn, Huyện Nhà Bè, Huyện Cần Giờ, Huyện Củ Chi. Bình Dương: Trần Hưng Đạo – TX. Thủ Dầu Một Long An: Tân An (Gần cầu Tân An) Cần Thơ: Võ Văn Kiệt – Q.Bình Thủy Hà Nội 1: Q. Cầu Giấy Hà Nội 2: Quận Thanh Xuân Nghệ An: Lê Văn Hưu – P. Trường Thi – TP. Vinh Hà Nam: Lý Thường Kiệt – TP. Phủ Lý Đà Nẵng: Tôn Đản – Q. Cẩm Lệ Buôn Mê Thuột: Mai Hắc Đế Đồng Nai: Nguyễn Ái Quốc – Khu phố 6 – P. Trung Dũng – ĐN Vũng Tàu: Đường 30/04 – P.12 Ưu tiên TP.HCM – Hà Nội, Cần Thơ, Long An, Bình Dương, Đà Nẵng, Buôn Mê Thuột, Bình Phước, Hóc Môn, Tây Ninh, Củ Chi, Đồng Nai, Vĩnh Long, An Giang, Đồng Tháp, Bà Rịa – Vũng Tàu, Bạc Liêu, Bến Tre, Bình Thuận, Cà Mau, Hậu Giang, Kiên Giang, Lâm Đồng, Ninh Thuận, Sóc Trăng, Tiền Giang, Trà Vinh, Nghệ An, Hà Nam,…..Toàn Quốc Tin Còn Thì Công Ty Còn Tuyển Dụng >>NHẬN ỨNG VIÊN XIN VIỆC TRÊN TOÀN QUỐC
Cuộc Cách Mạng Công Nghiệp Lần III - Jeremy Rifkin Tài liệu: Cuộc Cách Mạng Công Nghiệp Lần III Tác giả: Jeremy Rifkin Chuyên mục: Khoa Học - Kỹ Thuật Jeremy Rifkin Hai cuộc cách mạng công nghiệp đầu tiên đã mang đến những tiến bộ vượt bậc và vĩ đại trong lịch sử nhân loại bằng việc sử dụng động cơ hơi nước động cơ đốt trong và sự phát triển của các ngành công nghiệp dầu mỏ hoá chất thép và điện lực. Nhưng thực tế nhân loại và mọi nền kinh tế đang quá phụ thuộc vào nguồn năng lượng có hạn và đang suy tàn ở mức báo dộng của Trái Đất. Từ việc khai thác vô tội vạ những nguồn tài nguyên của môi trường đến việc sản xuất hàng hoá hay những hành dộng đơn giản như ăn uống và hấp thụ để góp phần tạo ra sự phát thải CO2 và những loại khí cùng chất thải gây ô nhiễm - với số lượng ngày một gia tăng gây nên hiện trạng quá tải cho việc tái tạo của bầu sinh quyển. Cuốn Cuộc cách mạng công nghiệp lần thứ III này sẽ cung cấp cho chúng ta những phân tích về thực trạng hiện nay của môi trường cũng như sự tồn vong của trái đất. Thông quá đó chúng ta sẽ biết được vai trò tất yếu của việc phát dộng một cuộc cách mạng mới. Một cuộc cách mạng trong đó mọi người đều có thể tự tạo ra những nhà máy phát điện mini tại nhà hoặc tại cơ quan bằng việc sử dụng những nguồn năng lượng tái tạo - từ nguồn năng lượng thiên nhiên vô hạn như nước gió và mặt trời...Tận dụng công nghệ hydro và Internet để lưu trữ chia sẻ và phân phát năng lượng một cách rộng rãi dồng thời thay đổi các loại phương tiện hiện tại thành phương tiện sử dụng pin nhiên liệu có thể mua và bán điện thông qua một lưới điện thông minh. Tất cả sẽ tạo nên một cuộc cách mạng công nghiệp lần thứ III - một hành trình nỗ lực để cải cách năng lượng xanh. Tải dạng EPUB Tải dạng MOBI Tải dạng PDF Tải dạng Đọc Online tailieumoi.net/?p=142280
Những người khổng lồ bé nhỏ Link tải ebook miễn phí: Những người khổng lồ bé nhỏ Cuốn sách tuyệt vời này đã nhắc nhở chúng ta một chân lý sống còn: lớn không có nghĩa là vĩ đại và xuất sắc không có nghĩa là lớn. Cách những công ty không bị bó buộc bởi một nguyên tắc nào từ bỏ những điều tầm thường theo đuổi những điều vĩ đại: Doanh thu và lợi nhuận của các công ty lớn tăng trưởng liên tục sau mỗi năm dường như là điều mà mọi người chấp nhận một cách hiển nhiên. Tuy vậy theo như quan sát một số doanh nghiệp không bị ảnh hưởng bởi áp lực mở rộng không ngừng để chú trọng đến việc hoàn thành tốt hơn các mục tiêu kinh doanh. Những mục tiêu này là trở nên xuất sắc trong lĩnh vực của mình tạo ra môi trường làm việc xuất sắc cung cấp dịch vụ khách hàng xuất sắc có đóng góp xuất sắc cho cộng đồng và tìm ra những cách xuầt sắc dẫn đường cho cuộc sống. Trong cuốn sách Những người khổng lồ bé nhỏ này nhà báo ký cựu Bo Burlingham đã giúp cho chúng ta có cái nhìn sâu sắc về 14 công ty tư nhân nổi tiếng trong nhiều lĩnh vực kinh doanh khác nhau trên toàn nước Mỹ. Những công ty này đã lựa chọn đi theo lý tưởng kinh doanh riêng của mình. Những người khổng lồ bé nhỏ là một quyển sách rất sống động và cuốn hút về những con người lãnh đạo rất không truyền thống những người đã chèo lái các công tu có quy mô nhỏ nhưng có sức mạng của một gã khổng lồ nhỏ bé nhưng kì diệu. tailieumoi.net/?p=25159
Nhu cầu sử dụng túi vải không dệt trở nên đa dạng của người dùng ở khắp các tỉnh thành trên cả nước. Từ mục đích, yêu cầu riêng biệt việc có thể tìm hiểu và lựa chọn được đơn vị cung cấp uy tín, đáng tin cậy là việc cần làm. #tuivaikhongdet #intuivaikhongdet #maytuivaikhongdet #tuivaikhongdetgiare #tuivaikhongdettphcm #tuivaikhongdethcm #bantuivaikhongdet #sanxuattuivaikhongdet #tuivaikhongdetdayrut #tuivaikhongdetinlogo #tuivaikhongdetgiaretphcm #tuikhongdet
Steve Jobs Những Bí Quyết Đổi Mới Và Sáng Tạo Giới thiệu sách Điều làm cho Steve Jobs trở thành một trong những CEO vĩ đại nhất thế hệ mình là sự khác biệt đến điên rồ là tư duy sáng tạo và đổi mới chứa đựng trong bất cứ sản phẩm nào ông tạo ra. Ông đã góp phần đưa Apple trở thành một thương hiệu lớn mạnh toàn cầu với giá trị thị trường lớn nhất nhì nước Mỹ bởi nền tảng là những nguyên tắc đổi mới tuy giản đơn nhưng lại mang tính cách mạng và tạo nên những thành công đột phá. Bằng việc theo sát
Ý Tưởng Kỳ Quặc Tạo Ra Sự Đột Phá Nội dung Như tên gọi cuốn sách này tập trung vào việc nghiên cứu những ý tưởng kỳ quặc ích lợi của chúng và cách để tạo ra chúng. Không thể có những ý tưởng kỳ quặc trong một môi trường bình thường tác giả đã chứng minh điều đó khi đặt tiêu đề cho các chương sách bằng những lời kêu gọi: Hãy tuyển những người không phù hợp Hãy theo đuổi những điều phi thực tế Hãy thưởng cho nhân viên thất bại nhưng trừng phạt những người thụ động Hãy quên đi thành công của bản th
Vua Bán Lẻ Willard N Ander Neil Z Stern Tài liệu: Vua Bán Lẻ Tác giả: Willard N Ander Neil Z Stern Chuyên mục: Marketing Bán hàng Willard N Ander Neil Z Stern Cạnh tranh trong lĩnh vực bán lẻ mỗi năm lại càng thêm gắt gao hơn. Ngày nay khách hàng có nhiều sự lựa chọn hơn bao giờ hết và họ cũng kén chọn nơi mua hơn. Vạn người bán may ra mới có trăm người mua chưa kể người mua càng ngày lọc lõi và thông thái hơn; vậy nên cũng không có gì đáng ngạc nhiên khi một số tên tuổi lớn trong ngành bán lẻ gần đây ở Mỹ cứ thi nhau sụp đổ. Từ Merry-Go-Round và eToys cho tới Service Merchandise và Woolworth chiến trường bán lẻ giờ rải đầy xác của những vị anh hùng bại trận. Một thời từng là ngôi sao sáng trên bầu trời kinh doanh những cựu thủ lĩnh thị trường này đã rơi từ đỉnh cao danh vọng tiền tài xuống đống tro tàn nhanh tới mức họ còn không kịp nhận ra điều gì đã đẩy họ xuống. Trong cuốn Vua bán lẻ các nhà tư vấn bán lẻ hàng đầu đưa ra những lời khuyên công tâm thẳng thắn và chứa đầy nhiệt huyết của mình giúp các nhà bán lẻ hiểu rằng chiến thắng ở cuộc chơi này đồng nghĩa với việc phải làm mình nổi bật hơn đám đông. Dựa trên kinh nghiệm lâu năm của McMillan Doolittle trong việc theo dõi các ông trùm và những chiến lược tốt nhất trong ngành bán lẻ cuốn sách này chỉ rõ cho chúng ta thấy cái gì giúp phân biệt kẻ thắng với người thua đồng thời hé lộ những bài học thiết yếu về những chiến lược hiệu quả và không hiệu quả trong môi trường bán lẻ ngày nay. Vua bán lẻ giới thiệu mô hình Những Cái Nhất giúp nhà bán lẻ thành công trong lĩnh vực của mình. Mô hình Những Cái Nhất hướng dẫn các nhà lãnh đạo cách đưa công ty mình trở thành công ty giỏi nhất trong một trong năm khía cạnh chủ đạo sau: phân chia thị trường (lớn nhất) giá cả (rẻ nhất) thị hiếu (thời trang nhất) dịch vụ khách hàng (dễ dàng nhất) và tốc độ dịch vụ (nhanh nhất). Tạo dựng vị trí dẫn đầu trong một trong năm khía cạnh trên là bí quyết thành công của Wal-Mart Kohls Target và nhiều nhà bán lẻ thành công khác. Vua bán lẻ đưa ra tất cả những công cụ cần thiết giúp nhà bán lẻ xây dựng và thực hiện một chiến lược phát triển dài hạn có hiệu quả. Cuốn sách đề cập tới tất cả những xu hướng mới nhất trong ngành bán lẻ đồng thời đưa ra những lời khuyên đúng đắn về cách đáp ứng nhanh nhạy với những thay đổi của khách hàng và các cuộc cạnh tranh. Có một câu nói không bao giờ cũ rằng: bán lẻ là hoàn toàn hướng về khách hàng. Nhưng khách hàng cùng thị hiếu của họ lúc nào cũng thay đổi nhanh chóng và cuốn sách có một không hai này sẽ chỉ ra cho các nhà bán lẻ cách làm thế nào để theo kịp nhịp thay đổi Tải dạng EPUB Tải dạng MOBI Tải dạng Đọc Online tailieumoi.net/sach-moi/vua-bn-l-willard-n-ander-neil-z-s...
Sửa chữa văn phòng làm việc trở nên rộng rãi Văn phòng là gương mặt đại diện cho doanh nghiệp , là nơi diễn ra các hoạt động kinh doanh, là nơi gặp gỡ các đối tác để trao đổi và ký kết hợp đồng. Do đó, nếu văn phòng của bạn được xây dựng không phù hợp với mục đích sử dụng hoặc mang diện tích nhỏ, thì quý vị cần phải sửa chữa văn phòng làm việc trở nên rộng rãi để tạo dấu ấn trong lòng các bạn, đồng thời cũng đem lại một môi trường làm việc thoải mái cho tất cả nhân viên của doanh nghiệp .
Nhằm góp phần giúp các bạn xây dựng nền tảng cho nghề nghiệp trong tương lai, Trung Tâm ALT xin trân trọng giới thiệu CHƯƠNG TRÌNH HỌC BỔNG NHÓM A chuyên ngành QUẢN LÍ MÔI TRƯỜNG mà ALT đang xúc tiến.
Điều trị mụn ẩn từ gốc rễ Mụn ẩn là một trong những loại mụn vô cùng cứng đầu. Nhân mụn thường nằm sâu và không trồi lên trên. Như vậy việc lấy nhân mụn diệt vi khuẩn và làm sạch màng dịch nhầy dưới da một cách triệt để nhất rất khó khăn. Chính vì vậy mụn ẩn thường tái lại nhiều lần khiến làn da thêm sần sùi thiếu sức sống. Điều trị mụn ẩn sâu tận gốc rễ chính là cùng lúc triệt tiêu nguồn thức ăn môi trường sống để mụn phát triển và đẩy toàn bộ nhân mụn ra ngoài da. Đấy là lý do vì sao #2B_Bi
Kakakakakaka .888888 Công Viên 30/4 Theo aodai nghĩ . Vì phía trên cây to và cao che hết ánh sáng phía dưới.. Chăm sóc cỏ và chồng cây phía dưới tốn kém và không đẹp sau 40 năm chẳng có ý tưởng gì sáng tạo.. Nay 1/ thành phố không có quảng trường .. 2/ không có không gian hoạt động xã hội 3/ không có sân chơi tự do 4/ không có môi trường biểu diễn nghệ thuật bình dân 5/ không có địa điểm miễn phí cho cộng đồng Nên bê tông nền công viên để thành môi trường tự do cho Nhân Dân ai muốn làm
ví dụ môi trường nhân tạo Images Collection Máy lọc nước nóng lạnh Hàn Quốc 4 lõi 300W Happy Cook HB-681 RED Khoa học chứng minh: Thay vì làm việc 8 tiếng trong văn phòng sếp nên bắt nhân viên ngồi café nhiều để nâng cao năng suất Xung quanh bạn: Một mẹ bỉm sữa đang ngồi buôn chuyện con đi mẫu giáo. Một dân sales đang ngồi thuyết phục khách hàng. Một đứa dở hơi bên cạnh thì không ngừng chat Facebook lạch cạch. Rồi thỉnh thoảng ông sếp lại lao vào căn dặn vài ba câu bâng quơ rồi lại chạy đi. Không thể tin nổi! Đây là môi trường làm việc mà hàng triệu nhân viên Việt Nam phải chịu đựng. Vậy mà mỗi lần tôi xin ra quán café làm việc cho tập trung thì ý như rằng bà nhân sự lại Tôi không thể hiểu tại sao cậu có thể làm việc ở quán cà phê mỗi ngày. Tiếng ồn ở đó làm tôi phát bực. Đó là câu tôi thường nghe mỗi khi ông sếp phát cáu với việc tôi suốt ngày Email xin ra quán café đối diện công ty để ngồi làm việc. Tôi không phải là một người hướng nội xin nói trước nhưng tôi nghĩ mỗi người nhân viên đều xứng đáng có một môi trường làm việc tốt để phát huy hết năng suất của mình. Tôi cũng hiểu đối với sếp quán cafe là một nơi ầm ĩ toàn người lạ và phần lớn đến đó để chém gió chứ không phải làm việc. Và mặc dù chúng ta vẫn tưởng đó là chốn giải trí nhưng nghiên cứu đã chứng minh rằng quán cafe thực sự là nơi làm việc lý tưởng hơn nhiều môi trường khác. Tại sao khoa học lại cho rằng các văn phòng mở là nơi tồi tệ nhất để làm việc? Ngày nay 80% các văn phòng đều thuộc dạng mở nghĩa là hoàn toàn không có vách ngăn truyền thống giữa bàn làm việc của các nhân viên. Truyền thuyết kể rằng nếu loại bỏ hết các bức tường dẹp hết những vách ngăn bằng cách nào đó sự sáng tạo và hợp tác giữa các nhân viên sẽ gia tăng. CEO Twitter Jack Dorsey viết rằng: Chúng tôi khuyến kích mọi người làm việc ở môi trường mở vì chúng tôi tin vào sự thần kì khi mọi người vô tình chạm mặt nhau và dạy cho nhau những điều mới. Mặc dù đây là một ý tưởng tuyệt vời nhưng nó trái ngược hoàn toàn với các nghiên cứu khoa học về năng suất. Sự thật là các văn phòng mở là nơi tồi tệ để làm việc. Thay vì thúc đẩy sự sáng tạo và đối thoại mở chúng là nguồn gốc của sự phân tán liên tục. Các nghiên cứu cho thấy vấn đề lớn nhất mà nhân viên gặp phải ở những văn phòng không vách ngăn này là những tiếng ồn không mong muốn. Mẹ bỉm sữa ngồi buôn chuyện con đi mẫu giáo. Đứa làm sales ngồi thuyết phục khách. Bạn dở hơi bên cạnh thì không ngừng chat Facebook. Thỉnh thoảng sếp lại lao vào căn dặn vài ba câu bâng quơ rồi lại chạy đi. Tất cả tạo nên một nồi lẩu âm thanh không khác gì bạn đang ngồi cạnh công trường. Tiến thêm một bước nữa nghiên cứu mới cho thấy không chỉ tiếng ồn là nguyên nhân làm phiền chúng ta mà quan trọng hơn là người tạo ra nó. Trong tất cả những âm thanh khiến chúng ta sao nhãng khỏi công việc các nhà nghiên cứu cho biết tiếng xì xào bàn tán đặc sản của chốn công sở có ảnh hưởng tiêu cực nhất đến năng lực tập trung của nhân viên. Chẳng phải các quán cafe cũng tệ thậm chí còn tệ hơn sao? Đây là điểm thú vị. Đúng là quán cafe có ồn có nhiều người nói chuyện nhưng nó lại là một dạng tạp âm tốt cho sự tập trung. Khi các nghiên cứu kiểm tra bốn nhóm nhân viên làm việc trong các môi trường có mức âm thanh khác nhau họ thấy rằng những người trong nhóm 70 dB (tương tự như tiếng chat chit ở các quán cafe) thể hiện tốt hơn nhiều các nhóm khác. Không chỉ thế một phân tích tổng kết 242 nghiên cứu riêng rẽ chỉ ra rằng khi lắng nghe hai chiều của một cuộc đối thoại giống như hai người nói trong quán cafe sẽ dễ chịu hơn nhiều khi phải ngồi cạnh ai đó nói chuyện điện thoại trên công sở. Lý do đơn giản thôi: vì chỉ được một chiều của cuộc đối thoại bạn sẽ hóng xem họ đang nói chuyện gì ấy nhỉ dẫn đến khó tập trung vào công việc. Bài học rút ra là bạn không nhất cần sự yên tĩnh tuyệt đối để tạo ra những sản phẩm tuyệt vời. Nhưng nếu gặp được đúng loại tiếng ồn bạn vẫn có thể hoàn thành công việc hiệu quả. Dành cả tuổi thanh xuân để làm việc quần quật tôi vẫn chưa thực sự thành công cho đến khi tự đặt ra 3 câu hỏi này Phan Ngọc Theo Trí Thức Trẻ/Tham khảo Inc Nguồn: Sưu tầm For more okchances with coins click here Kakakakakaka .888888 Công Viên 30/4 Theo aodai nghĩ . Vì phía trên cây to và cao che hết ánh sáng phía dưới.. Chăm sóc cỏ và chồng cây phía dưới tốn kém và không đẹp sau 40 năm chẳng có ý tưởng gì sáng tạo.. Nay 1/ thành phố không có quảng trường .. 2/ không có không gian hoạt động xã hội 3/ không có sân chơi tự do 4/ không có môi trường biểu diễn nghệ thuật bình dân 5/ không có địa điểm miễn phí cho cộng đồng Nên bê tông nền công viên để thành môi trường tự do cho Nhân Dân ai muốn làm
No comments:
Post a Comment